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Donne che supportano le donne: come sollevare le tue compagne

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Le donne subiscono discriminazioni di genere dal momento in cui nascono. Dal modo in cui parliamo con i bambini al modo in cui trattiamo le donne in posizioni di potere, abbiamo l'opportunità di assumere il controllo dell'emancipazione delle donne e promuovere l'uguaglianza di genere. Le donne che sostengono le donne sono il modo migliore per colmare i divari di genere nei settori economico e sociale.



Ci avviciniamo al raggiungimento della parità di genere quando diamo alle donne pari accesso alle opportunità offerte agli uomini. Anche se non abbiamo il potere di cambiare da soli le forme sistemiche di discriminazione, possiamo controllare il modo in cui interagiamo con donne e ragazze nella nostra vita. L'emancipazione delle donne inizia quando diamo potere alle donne intorno a noi.



Nel posto di lavoro

A seconda del tuo settore, sul posto di lavoro potrebbero esserci molte meno donne rispetto agli uomini. In tal caso, entrambi dovrete lavorare il doppio affinché le vostre voci vengano ascoltate. In uno studio ormai famoso , Barbara e Gene Eakins hanno registrato più riunioni di facoltà universitarie e hanno scoperto che il commento più lungo di una donna era ancora più breve del commento più breve fatto da un uomo. Anche se la percezione pubblica popolare porta le persone a credere che le donne non possano smettere di parlare, negli spazi professionali, le donne non riescono a ottenere una parola in modo marginale.

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Quando un'altra donna parla in un contesto di gruppo, assicurati che la gente la senta . Se qualcuno parla su di lei, alzati in piedi per lei e dì, penso che stesse cercando di parlare. Qual era il punto che stavi facendo, Denice? e riconoscere quando parla commentando la sua prospettiva. Se un maschio fa lo stesso punto che ha fatto più avanti nella riunione, di' che penso che Maggie l'abbia fatto qualche minuto fa. È difficile parlare per te stesso senza sembrare egocentrico e sulla difensiva, quindi quando parli per lei, dimostri che ha il sostegno di altre persone durante la riunione.

La parte più importante del lavoro con le donne è riconoscere che non è la tua concorrenza; lei è tua alleata. C'è questo malinteso che le donne sul posto di lavoro debbano competere tra loro per guadagnare un posto al tavolo. Tuttavia, se le donne in ufficio lavorano insieme, avranno maggiori possibilità di successo.



A casa e con la tua famiglia

Se ci sono ragazze giovani nella tua famiglia o nella tua famiglia, hai un'opportunità significativa per aiutare a modellare la loro percezione di sé nelle prime fasi della vita.

Le ragazze spesso ricevono complimenti per il loro aspetto. Mentre ai ragazzi viene detto che sono intelligenti, alle ragazze viene detto che sono adorabili. Questo segnala loro che per continuare a ricevere elogi, devono continuare a essere carini. Fai dell'intelligenza e della gentilezza la loro priorità, complimentandoti invece con loro per quei tratti. Invece di dire, sei così carino oggi con quel vestito!, dì:

  • Ho notato come hai condiviso quel giocattolo con il tuo amico. È stato molto gentile da parte tua!
  • Ho sentito che stai andando molto bene a scuola. È fantastico! Qual è la tua materia preferita?
  • Hai fatto questo dipinto? È così creativo! Diventerai un vero artista un giorno.

Questi complimenti richiedono un po' più di lavoro per essere costruiti, poiché devi notare cose sulla loro personalità e individualità. Questo è esattamente il motivo per cui sono importanti; mostra alle ragazze che le vedi come individui con un cervello, non come bambole adorabili da lodare.



Se le ragazze vivono in casa tua, assicurati che siano responsabili delle faccende solo quanto i ragazzini della loro casa. A volte, quando i fratelli del sesso opposto vivono insieme, la femmina è costretta a prendersi cura del maschio e il maschio non è ritenuto colpevole delle sue azioni. Ad esempio, se il maschio fa un pasticcio, non fare in modo che la femmina lo aiuti a ripulirlo. Ha bisogno di imparare a ripulire se stesso, quindi non presume che tutte le donne continueranno a fare il suo lavoro per lui in futuro.

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Durante lo shopping

Si sente molto parlare il potere di acquistare locale , ma conosci l'impatto dell'acquisto da un'azienda di proprietà di una donna?

Quando acquisti da un'azienda locale di proprietà di una donna, stai supportando le sue passioni, la sua creatività, la sua intelligenza e il suo senso degli affari.

Ecco alcuni fatti e statistiche sul potere di sostenere le imprese di proprietà delle donne.

  • Lo shopping locale crea la maggior parte dei posti di lavoro. La maggior parte dei posti di lavoro nel mercato del lavoro sono creati da imprese locali. Le imprese di proprietà femminile danno lavoro a 7,7 milioni di persone . Questo è il 40% in più di quelli impiegati dai tre maggiori datori di lavoro - McDonald's, IMB e Walmart - messi insieme. Se quell'attività è di proprietà di una donna, ci sono maggiori possibilità che crei maggiori opportunità per le donne locali assumendole.
  • Quando fai acquisti con qualcuno, stai sostenendo le cause che supportano . Con i profitti realizzati da un'azienda, il proprietario farà quindi le proprie scelte su dove andranno dopo quei soldi. Quando sostieni una piccola impresa di proprietà di una donna, quei soldi possono rimanere nella comunità per sostenere la scuola dei suoi figli se ha figli o per sostenere qualsiasi altra impresa di proprietà di una donna con cui sceglie di fare acquisti.
  • Le imprese di proprietà di donne crescono più velocemente. Negli ultimi 15 anni, aumento del fatturato per le imprese femminili del 58% , che supera la capitalizzazione di mercato combinata di GE, Google, Sony, Microsoft e Apple.

Ancora più importante, votare con il proprio dollaro può superare le disuguaglianze di genere presenti nel sistema attuale. Le donne devono lottare più duramente per ottenere finanziamenti dalla banca e combattere lo stigma sulle donne al potere. Statisticamente, le donne ricevono l'80% in meno di finanziamenti per il primo anno rispetto agli uomini. È meno probabile che abbiano accesso alla ricchezza generazionale e quando è più difficile ottenere finanziamenti dalla banca, è più difficile far decollare l'attività. Sostenendo un'impresa di proprietà di donne, stai combattendo contro il sistema che scommette che le donne non avranno successo. Stai dimostrando che le donne possono gestire imprese di successo e che dovrebbero essere loro offerte pari opportunità quando iniziano.

Il nostro lavoro è essere donne a sostegno delle donne

Come individui, non possiamo cambiare l'intero sistema sanitario, rimuovere i divari di genere nella retribuzione su scala universale o assicurarci che le ragazze di tutto il mondo non subiscano violenze di genere.

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Quello che possiamo fare è raggiungere l'uguaglianza di genere nei nostri piccoli circoli. Siamo in grado di supportare le imprese locali di proprietà di donne nella nostra comunità. Possiamo assicurarci che le altre donne nei nostri luoghi di lavoro siano ascoltate e rispettate.

E possiamo insegnare alle ragazze in giovane età che sono molto più che belle; sono intelligenti, gentili e capaci di grandezza.

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